مدل سازی دینامیکی – مدل نیروی کار

نوشته دکتر محمدرضا عاطفی

عضو هیات علمی دانشگاه 
مشاور سازمان‌ها و تحلیل‌گر سیستم‌

سری مدل‌سازی دینامیکی 

مدل نیروی کار     Workforce

شرح مدل

نیروی کار فقط یک مدل هموار از نیروی کار مورد نظر است. این بدان معناست که افرادی استخدام یا اخراج خواهند شد تا (به تدریج) نیروی کار واقعی را به سطح مورد نظر برسانند.

کاربرد

نحوه نمایش تعداد افرادی که روی یک پروژه کار می‌کنند

مدل جریان و حالت:

Workforce = INTEG( Hiring and Firing , DesiredPeople )

Units: people                                                    

Hiring and Firing = Worker Shortage / time to hire or fire

Units: people/Year                                                     

 …….= time to hire or fire 

Units: Year                                                      

Worker Shortage = DesiredPeople – Workforce

Units: people                                                        

 …..= DesiredPeople 

Units: people                                                        

رفتار:

 واضح

نمونه‌های کلاسیک:

• اغلب در مدل‌های پروژه استفاده می‌شود

توجه:

نکات فنی:

زمان استخدام یا اخراج تعدادی از تاخیرها را شامل می‌شود، از جمله: زمان برای درک اینکه نیروی کار در سطح صحیحی نیست، زمان برقراری ارتباط با نیروی انسانی، زمان دریافت مجوز برای یک سطح نیروی کار جدید، زمان برای درج آگهی برای کارگران، زمان مصاحبه با آنها، زمان حضور واقعی آنها، و زمان به کارگیری آنها به عنوان کارگران کاملا مولد.